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freie Stelle

für einen

Personalsachbearbeiter (m/w/d)
in Vollzeit (39 Wochenstunden), unbefristet
Die Stelle ist nicht teilzeitfähig

Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir ab 01.05.2023 einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Personalabteilung.

Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

  • Allgemeine Personalsachbearbeitung (z.B. Zeiterfassung mit tisoware, arbeits- und tarifrechtliche Auskünfte, on- und offboarding)
  • Ansprechpartner der Beamten (m/w/d)
  • Bewerbermanagement mit dem Programm BIT-E
  • Fortbildungsmanagement inkl. Reisekostenabrechnungen
  • Betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Saisonkräfte
  • Unterstützung der Sachgebietsleitung
  • Lohn- und Gehaltsabrechnung mit sdworx

Sie bringen mit:

  • eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten mit erfolgreicher Absolvierung der Fachprüfung II, Personalfachwirt, Beamter/-in der 3. Qualifikationsebene von Vorteil
  • Berufserfahrung in der Personalverwaltung
  • Erfahrung in der Gehaltsabrechnung
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Kenntnisse im Beamtenrecht und im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) wünschenswert
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau C2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen)
  • Ausgeprägte Bereitschaft und Fähigkeit zur Arbeit im Team
  • Hohe Belastbarkeit und Kommunikations-, Konflikt- und Kooperationsfähigkeit;  großes Engagement, Zuverlässigkeit und Flexibilität
  • Bereitschaft zur Weiterbildung

  • Ihre Vorteile

  • einen abwechslungsreichen und krisensicheren Arbeitsplatz                  
  • familienfreundliche Arbeitszeiten durch Gleitzeit
  • Förderung persönlicher und fachlicher Weiterbildungen 
  • eine leistungsgerechte und nach den fachlichen und persönlichen Voraussetzungen orientierte Vergütung bis EG 9b TVöD 
  • alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, Großraumzulage München, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
  • betriebliche Altersvorsorge

Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis 02.04.2023

 über das Bewerberportal unter www.gemeinde-haar.de/jobs

telefonische Auskunft: Frau Hüneburg  089/ 46002 306                  
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